Etre accompagné/orienté

d'un accompagnement personnalisé dans vos démarches de recherche d'emploi grâce à une convention entre la Chambre de Métiers et de l'Artisanat et Grand Poitiers sur le dispositif PLIE (Plan Local pour l'Insertion et pour l'Emploi).

 Chargée de mission entreprise PLIE : Frédéric PHEMOLLANT  f.phemollant@cm-86.fr

 Les particularités :

Objectif : Accès à un emploi pérenne ( CDD, CDI) ou une formation diplômante ou qualifiante par la construction de parcours individuels.

Public : être engagé dans une démarche volontaire visant à l'emploi,
être en recherche d'un emploi et être résident de la CAP (Biard, Buxerolles, Chasseneuil du Poitou, Fontaine le Comte, Mignaloux Beauvoir, Migné-Auxances, Montamisé, Poitiers, Saint Benoît, Vouneuil sous Biard, Croutelle et Béruges).

et répondre à une des caractéristiques suivantes :
- être demandeurs d'emploi de plus d'un an inscrits à Pôle Emploi
- être bénéficiaires de minima sociaux (RMI, ASS, API...)
- avoir un faible niveau de qualification ou de formation - priorité au niveau V et infra et niveau IV (bac général) et ne pas relever d'un dispositif d'accompagnement spécifique ou d'y être éligible (CIVIS, TH-CAP EMPLOI...)

Les publics cibles devront :
- rencontrer des difficultés particulièrement importantes d'accès à l'emploi (avec une attention plus particulière pour les femmes, les + 50 ans, les habitants des ZUS)
- ou rencontrer des difficultés cumulées nécessitant une réponse globale (logement, emploi...) 

	Les prestations dans ce domaine portent sur : Un accompagnement actif et personnel dans les démarches de recherche d'emploi. Une prospection ciblée des entreprises en fonction d'un projet professionnel défini ou d'un secteur d'activité identifié (tous secteurs d'activité confondus). Une information sur la réalité du terrain économique local et sur les particularités du métier recherché. La collecte des offres adaptées au profil des personnes accompagnées Le mise en relation sur les offres d'emploi correspondant à l'objectif professionnel. La mise en place d'ateliers collectifs ou individuels (préparation entretien, CV...) Le conseil, l'aide au recrutement et information sur les mesures pour l'emploi